Recognizing and developing the most important ingredient in leadership.

Tingkatkan rasa percaya antara tim manajerial dan pegawai Anda. Kepercayaan sangatlah penting untuk menciptakan hubungan yang positif dan meningkatkan produktivitas. Dan seringkali dalam kepemimpinan, rasa percaya ini mulai berkurang. Padahal, kepercayaan adalah pondasi dari kepemimpinan. Pemimpin tim dan manajer terjebak dalam krisis kepercayaan. Lalu, apakah yang dapat dilakukan untuk mengembangkan kepercayaan? Modul ini menceritakan tentang seorang pemimpin tim yang akhirnya mendapatkan kepercayaan dari timnya.

Dalam program ini, para peserta akan belajar:

• Memberikan kesadaran tentang bagaimana berkomunikasi yang efektif
• Menjelaskan perilaku yang dapat menghancurkan kepercayaan
• Mengurangi kinerja yang rendah dan kesalahpahaman
• Menjelaskan lima perilaku positif yang akan ‘menyuburkan’ rasa percaya
• Menghemat waktu Anda karena tim Anda bekerja dengan motivasi yang tinggi dan terpadu

Durasi program: 4-8 jam

Jumlah peserta: Max. 25 orang

Target peserta: Supervisor, Manager, Leader

REQUEST FOR TRAINING: CLICK HERE